Digital RH : Mine d’or ou mine de sel ?

Le digital dans le domaine RH constitue aujourd’hui une réelle opportunité de développer l’expérience des collaborateurs et de contribuer à la stimulation de leur engagement.

Pour autant l’offre est foisonnante et il est souvent difficile de trouver la solution qui répondra aux besoins des collaborateurs. Keyrus Management propose une étude complète qui analyse 100 dispositifs digitaux en les mettant en perspective à travers de 30 cas d’usages construits autour de 5 personae, et qui constituent des moments clés des parcours des collaborateurs au sein d’une entreprise.

Télécharger l'étude "Digital RH : Mine d’or ou mine de sel ?"